为深化惠帮企@链上沈阳服务职能，推动沈阳市各项人才服务措施落地，提高人才服务力度，沈阳先进制造产业园于4月26日组织召开了人才政策大讲堂活动。该活动由沈阳市惠帮企工作专班、沈阳市人社局、沈阳市退役军人事务局、沈阳市残疾人服务中心、沈北新区委统战部、沈北新区残疾人服务中心主办，沈阳盛京智造发展有限公司承办。本次活动解读政策覆盖范围较广，涵盖了高层次人才、产业技术人才、大学生就业、退役军人就业以及残疾人就业的有关政策，活动吸引了近30家来自沈北新区和沈阳先进制造产业园的企业参加。
首先由沈阳市人社局职业能力建设处处长吴尧，针对沈阳市技能人才相关政策进行解读。主要围绕新引进高技能人才生活补贴和购房补贴、“双元制”人才培养政策和职业技能评价制度三个方面展开，主要讲解了技能人才的分类，并在不同政策中可享受的相应补贴及申报流程。对今后企业引进高技能人才有很强的指导意义。
随后由市人力资源开发与市场处一级主任科员冯文怀宣讲“兴沈英才计划”部分人才政策。主要对高层次人才认定、高精科技尖优才选拔奖励、人才贡献专项奖励、产业急需紧缺人才奖励、博士后培养工程五大人才奖励政策进行了介绍，并对高层次人才申报条件、申报流程和注意事项进行了重点说明，以帮助与会企业更加清晰、全面地了解相关政策。
活动第三项由沈阳市就业和人才服务中心毕业生部张启红，针对沈阳市高校毕业生就业创业生活补贴政策申请的条件、补贴标准和申请流程等进行宣讲说明。
沈阳市退役军人事务局就业创业处陶冶向参会企业宣讲了企业吸纳退役军人群体就业优惠政策。一是《进一步扶持自主就业退役士兵和重点群体创业就业有关税收优惠政策》，二是结合园区入驻军企讲解了《沈阳市军民融合高层次人才引进奖励办法》，并对政策享受对象、申报所需的条件、申报流程和时间节点以及申报后可享受的奖励做了详细介绍。
沈阳市残疾人服务中心副主任韩姊朔，首先对于举办此次活动以及社会各界、沈北新区以及园区企业对残疾人就业的关注表示感谢，随后介绍了残疾人按比例安置、超比例安置等有关政策。现场参加活动的还有市残疾人就业扶持负责人和沈北新区残疾人服务中心负责人，两位负责人均表态会全力为企业招聘残疾人提供服务，帮助企业做好选人、招人、育人、送人。
最后是互动交流环节，企业代表结合自身实际情况，就技能人才、毕业生人才、军人就业及残疾人就业等政策实施过程中遇到的有关政策申报时间点、申报和咨询路径等有关问题进行了咨询，并得到现场专业老师的详细解答，有效的助力企业深入了解惠企政策，提升人才服务水平。参会企业表示，本次人才政策大讲堂活动是一场“及时雨”，有效帮助企业解决了“人才政策困惑”并填补了“人才政策缺口”。
沈阳先进制造产业园聚焦“产业服务、生产生活服务”两大生态体系建设，为园区企业提供“基础+增值+赋能”服务，打造“产业招商、政务服务、金融资本、资源链接、人才服务、配套服务、物业服务、资产运营”八大服务平台。重点打造全链条的人才服务平台，不断深化对园区企业的人才政策服务，同时指导企业用好人才引进政策，提升企业吸纳、培育各岗位人才能力，为园区高质量发展提供有力的人才支撑。下一步，园区将常态化开展“人才政策大讲堂”系列活动，以企业和人才需求为导向，不定期深入企业开展针对性人才政策宣讲，主动上门为企业提供人才服务，全力打造近悦远来的人才发展生态，为区域及园区高质量发展聚智赋能。